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徵信 徵信社


記者曹逸雯/台北報導

雖失業率創新高,但房仲業者反而逆勢大舉徵才。永慶房屋為了達成今年新增百店、3年內拓展至千店的目標,將大舉招募3000人,並規劃一系列的訓練課程,而相較於另一家業者提供前半年4萬元以上底薪,永慶房屋更加碼到9個月4萬元的保障月薪,提供業界保障期最長的優惠待遇。

永慶房仲集團總經理廖本勝30日表示,歷經近一年的金融海嘯衝擊後,最壞的時刻已經過去,永慶第2季的業績相較於去年同期已有30%的成長,預期下半年將較去年同期成長一倍。

由於持續看好房地產市場,並配合企業擴張腳步,永慶房仲集團今年將再新增百店,3年內目標將拓展至千店,因而將逆勢大舉招募3000人,更為初入行的房仲新鮮人規劃一系列的訓練課程。

廖本勝舉例,永慶房屋的經紀人員高達90%是非財經科系畢業,但永慶願意在每位新人身上投入約360小時、平均300萬元的培訓成本,養成值得信賴的房仲專才。

隨著景氣逐漸回暖,永慶房屋舉辦的徵才面試會中,不乏研究所畢業的高材生,廖本勝表示,今年以來,碩博士來應徵的比例就比去年成長了3成。搭配畢業求職旺季,永慶房屋也將自7月起,連續12周、周周舉辦250人的徵才面試會。

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